Tekil yaþamlý kiþi üzerindeki beþinci baský olan uyku ve dinlenme süreci de nöbet hizmeti veren organizasyonun üzerine transfer edilecekti.

Avcý toplayýcý organizasyon da diðer dört organizasyonun besin bulma ve beslenme iþlerini kendi üzerlerine alacaklardý. Böylece bir parça iþ organizasyon üzerinde bir birim zamanýn tümü oluyordu.

Avcý toplayýcýlarýn ya da diðer düzenlemelerin bir günü yine "bir birim zamandý". Ve bir birim zaman beþ parça avcý toplayýcý hizmete veya savunmaya ya da bakýcýlýða vs. ye dönüþecekti.

Avcýlar kendilerine besin bulma zamaný dýþýnda daha dört parça besin bulma zamanýyla her bir düzenli organizasyon için de besin saðlayacaklardý.

Avcýlarýn üzerinde kalan av yapma dýþýnda, avcýlar üzerinde güvenliði saðlama, yavru bakýmý yapma, eðitim gibi yöneylemler alýnmýþtý. Avcýlar üzerinde alýnan yöneylemler avcýlar üzerinde boþluk býraktý. Avcýlar üzerindeki boþluðun içi de diðer organizasyonlar üzerinde aldýklarý savunma, bakýcýlýk, eðitim türü ihtiyaçlarýný karþýlayacak diðer hizmetlerle dolduracaklardý.

Avcýlarýn diðer organizasyonlarda aldýklarý 80 birim hizmetler bir ucuyla avcýlarýn organizasyonlara verdikleri 80 birim besinin karþýlýðýydý. Diðer ucuyla da organizasyonlarýn kendileri için harcamasý gerekip te harcamadýklarý tekil durumlu besin bulma zamanlarýydý.

Bu durumda avcýlar üzerinde oluþan toplam birim zamanýn tümü av yapma, besin bulmanýn yöneylemiydi. 5 parçanýn beþi de gruba besin saðlamaydý. Besin saðlama ve beslenme de grubun tüm kiþilerinin kendi ortak özelliklerini bir biriyle ortaklaþtýrmaydý.

5 ayrý organizasyonlu kolektif alan, herkesle ayný ortak özelliði içeren beþ baskýdan kaynaklý bir seçme ayýklama ortaya çýkaracaktý. Bunu yaptýran kudret kolektif etkiydi.

Ayný þekilde savunmacýlar da kendi üzerlerindeki beþ baský, içinde; sadece güvenliði kendi üzerlerinde býrakýp; dört baskýyý diðer her bir dört organizasyon üzerine yükleyecektiler. Karþýlýðýnda dört oluþuma savunma hizmeti vereceklerdi.

Sonuçta savunmacýlar üzerlerinde kalan savunmacýlarýn kendi güvenliklerini koruma tutumu hariç; her bir organizasyonun kendi tekil zamanlý durumlarýna ait, 20+20+20+20 adet 4 parça güvenliði savunmacýlar kendi üzerlerine alacaklardý.

Savunmacýlarýn kendi güvenlikleri kendi üzerlerinde kalmýþtý. Diðer besin bulma, yavru bakýmý, eðitim, nöbet gibi 4 parça güvenliði de her bir organizasyon üzerinde devir almýþlardý. Böylece savunmacýlarýn bir günü yine 1 birim zamandý. Bir birim zaman da 5 parça savunma hizmeti vermeydi.

Diðer üç organizasyonu da ayný þekilde tekil zamanlý tekil kiþi süreçleri içinde olmasý gereken her bir yöneylemleri diðer organizen ilerle paylaþýmlara ve organizelerle karþýlýklý saðlamalar içine sokabilirsiniz.

"Bu aþamada beþ parça zamana ait her bir parça süresinin azlýðý çokluðu" bu hiç önemli deðildi. Bu aþamada her bir parça zamana baðlý niceli durumlar inþacýlarýn aklýna gelip itirazý olan bir durum deðildiler. Neden mi? Hem yeni sürecin aksaðý bilinmiyordu.

Hem de inþa için önemli olan eþitleþtirme deðil kolektif bir karþýlýðý olmayý inþa edebilmekti. Nesnel oluþmanýn eþitlikçi bir mantýðý yoktu. Önemli olan ilk kes bir kolektif etkiyi ortaya koyacak olan ilk adýmýn atýlýyor olmasý ve organizasyonun kuruluyor olmasýdýr. Zaten böyle bir itiraz ortaya konsaydý eðer, süreç hiç baþlamadan daðýlýrdý. Toplumlarýn yerinde yeller eserdi.

Tekil kiþiler kendi tekil birim zamanlarý içinde her bir parça iþe eþit süre deðil de rast gele zaman harcamaya daha yatkýn olduklarý için inþanýn ilk aþamasýndaki her organizasyonun rast gele zamanla olmasýndaki olasý aksaklar pek dikkatlerine gelen itiraz olmuyordu.